现行的薪酬结构容易导致科研活动急功近利,岗位工资、薪级工资、政策补贴等保障性薪酬项目的比例较低,绩效工资等其他收入比例较高,后者通常与各种()等指标简单挂钩。
现行的薪酬结构容易导致科研活动急功近利,岗位工资、薪级工资、政策补贴等保障性薪酬项目的比例较低,绩效工资等其他收入比例较高,后者通常与各种()等指标简单挂钩。
发布时间:2025-09-17 20:18:18
现行的薪酬结构容易导致科研活动急功近利,岗位工资、薪级工资、政策补贴等保障性薪酬项目的比例较低,绩效工资等其他收入比例较高,后者通常与各种()等指标简单挂钩。